Tytuł zawodowy
"Specjalista ds.rachunkowości" - kod zawodu 241103 - certyfikat II stopnia
Cel kursu
Celem kształcenia jest przygotowanie kandydata do pracy w zawodzie specjalisty
ds. rachunkowości, który został ujęty w klasyfikacji zawodów i specjalności wprowadzonej rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 7 sierpnia 2014 r. w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy oraz zakresu jej stosowania (tj. Dz.U. z 2018 r. poz. 227) oraz uzyskanie certyfikatu II-go stopnia w czterostopniowej ścieżce certyfikacji zawodu księgowego prowadzonej przez SKwP. Przygotowanie do pracy
w zawodzie specjalisty ds. rachunkowości ma mieć charakter zarówno teoretyczny, jak
i praktyczny, tak aby po zakończeniu kursu absolwent posiadał wiedzę i umiejętności określone szczegółowo w pkt. 6 i 7 niniejszego programu nauczania, a także rozumiał potrzebę stosowania w praktyce zasad etyki zawodowej opisanych w „Kodeksie Zawodowej Etyki
w Rachunkowości”.
Uczestnicy:
Uczestnikiem kursu dla kandydatów na specjalistę ds. rachunkowości może być osoba:
- posiadająca wykształcenie co najmniej średnie oraz wiedzę i umiejętności księgowego potwierdzone:
- zaświadczeniem kwalifikacyjnym, uzyskanym po egzaminie kończącym kształcenie prowadzone przez Stowarzyszenie z zakresu I-go stopnia (certyfikat SKwP)
lub
- zaświadczeniem ukończenia kursu dla kandydata na księgowego
lub
- tytułem technika rachunkowości
lub
- inną formą uznaną przez organizatora kształcenia za równoważną,
1.uznająca potrzebę ustawicznego doskonalenia zawodowego przez cały okres pracy
w zawodzie księgowego,
2.rozumiejąca istotę i znaczenie przestrzegania norm i zasad etycznych w pracy zawodowej.
Absolwent kursu:
Zdobycie kompetencji merytorycznych (wiedzy)
W wyniku odbytego szkolenia osoba:
W1 | – | zna funkcje, zadania i zasady rachunkowości oraz podstawowe zagadnienia związane z organizacją rachunkowości w jednostce gospodarczej, |
W2 | – | zna zasady dokumentowania, dekretowania i ewidencji typowych operacji gospodarczych, |
W3 | – | posiada wiedzę o zasadach bieżącej i bilansowej wyceny aktywów i pasywów, |
W4 | – | zna podstawowe zasady klasyfikowania, ewidencjonowania i rozliczania kosztów w różnych przekrojach, |
W5 | – | zna konstrukcję i zasady sporządzania rocznego sprawozdania finansowego, w zakresie bilansu, rachunku zysków i strat oraz informacji dodatkowej, |
W6 | – | zna zasady zawodowej etyki w rachunkowości oraz rolę księgowego w rozwiązywaniu dylematów etycznych, |
W7 | – | zna ogólne wymogi zapewnienia bezpieczeństwa przetwarzania danych, |
W8 | – | zna ogólne zasady opodatkowania: CIT, PIT, VAT i podatki kosztowe, |
W9 | – | zna zasady naliczania zaliczek podatkowych i rozliczeń podatkowych dotyczących typowych zdarzeń w działalności gospodarczej, |
W10 | – | zna kluczowe przepisy prawa bilansowego, podatkowego, gospodarczego, cywilnego oraz prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. |
2) Nabycie umiejętności zawodowych
W wyniku ukończenia kursu osoba:
U1 | – | potrafi rozpoznać i ocenić poprawność typowych dowodów księgowych oraz skontrolować poprawność zapisów w księgach rachunkowych, |
U2 | – | potrafi zadekretować dokumenty i zaewidencjonować typowe operacje gospodarcze, |
U3 | – | potrafi zaewidencjonować i rozliczyć koszty w różnych przekrojach klasyfikacyjnych, |
U4 | – | potrafi zastosować właściwe zasady bieżącej oraz bilansowej wyceny aktywów i pasywów, |
U5 | – | potrafi sporządzić roczne sprawozdanie finansowe, w zakresie bilansu, rachunku zysków i strat oraz informacji dodatkowej, |
U6 | – | potrafi odpowiednio zareagować w razie dylematu etycznego, |
U7 | – | potrafi przygotować dane pozwalające na sporządzenie jednolitych plików kontrolnych, deklaracji, zeznań podatkowych, ewidencji i informacji dotyczących podatków dochodowych oraz podatku od towarów i usług, |
U8 | – | potrafi rozpoznać potrzebę zastosowania odpowiednich przepisów prawa bilansowego, podatkowego, gospodarczego, cywilnego oraz prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. |
3) Nabycie kompetencji personalnych i społecznych
Obok wiedzy i umiejętności zawodowych osoba ubiegająca się o tytuł specjalisty ds. rachunkowości posiądzie odpowiednie kompetencje personalne i społeczne, co
w szczególności oznacza, że:
K1 | – | rozumie potrzebę uczenia się przez całe życie oraz konieczność aktualizacji wiedzy i doskonalenia umiejętności, |
K2 | – | rozumie społeczną odpowiedzialność jednostki za rzetelne i etyczne wykonywanie pracy w rachunkowości na szczeblu wykonawczym, |
K3 | – | potrafi rozpoznawać sytuacje, w których właściwe jest skonsultowanie się ze specjalistami w celu rozwiązania problemów i sformułowania wniosków. |
W programie:
Kurs obejmuje 184 godzin wykładowych:
- Rachunkowość finansowa z elementami etyki zawodowej - 120 godzin lekcyjnych
- Prawo podatkowe - 40 godzin lekcyjnych
- Wybrane problemy prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i prawa gospodarczego - 20 godzin lekcyjnych
- Egzamin – 4 h lekcyjne
Dodatkowe informacje
Zajęcia odbywają się dwa razy w tygodniu.
Organizator zastrzega możliwość zmiany formy wykładów stacjonarnych na wykłady z użyciem technik nauczania na odległość, w wypadku pogorszenia sytuacji epidemiologicznej i komunikatów Ministerstwa Edukacji o braku możliwości prowadzenia zajęć stacjonarnych.
W cenę kursu wliczone są materiały szkoleniowe:
„Rachunkowość dla samodzielnych księgowych - ujęcie praktyczne” – wyd. SKwP
Należność prosimy kierować na nasze konto w PKO BP S.A. O/Olsztyn nr 68 1020 3541 0000 5902 0010 8902
Oddział dopuszcza płatność ratalną tylko dla osób płacących za kurs indywidualnie. Aby skorzystać z możliwości płacenia w ratach prosimy o złożenie podania z harmonogramem spłat.
Ważne
Rezygnacja ze szkolenia musi nastąpić w formie pisemnej najpóźniej na 3 dni przed rozpoczęciem szkolenia. Rezygnacja w terminie późniejszym wiąże się z koniecznością pokrycia 5% kosztów szkolenia. Nieobecność na szkoleniu nie zwalnia z konieczności dokonania opłaty za zgłoszony udział.
DOFINANSOWANIE z Krajowego Funduszu Szkoleniowego:
Istnieje możliwość skorzystania z dofinansowania ze środków z KFS dla pracodawców.
Informacje o środkach z KFS, kto może z nich skorzystać i w jakich wysokościach należy szukać na stronie Urzędu Pracy właściwego dla siedziby pracodawcy lub miejsca prowadzenia działalności.